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0在人生的十字路口,每一步都至关重要。对于即将踏入社会的大学生而言,找到一份理想的工作,无疑是开启职业生涯的重要一步。湖南斯达迪教育科技有限公司,作为您职场旅程中的导航者,致力于为您的求职之路点亮明灯,指引方向。 1.精准定位,定制方案 斯达迪深知每位学生的独特性,因此,我们提供个性化的职业规划服务。通过深入了解您的兴趣、专长及职业目标,我们为您量身定制求职方案,助您精准定位,找到最适合自己的职业方向。 2
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0《冥罚淫律》—只要您浏览,就被记功 戒者清净 此戒邪淫帖子:传四百人,子孙盛昌。传五百人,功名连绵! 《金科辑要》 谨按:金科辑要,系清咸丰六年,文昌帝君降于湖南醴陵县之擂鼓桥诚尽林,此科原乃上帝所定,秘之玉箧,文帝恳求玉旨,颁行人世,发明天律,又曰阳律,罚民之恶,降灾劫以诛其心。清光绪三年,文武二帝,恳蒙玉帝准后,颁轮科彰明阴律,核人之罪,有地狱以诛其魂,又经诸仙述辑,凡金科所未尽有者,是书续传其旨,飞
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0很多民企就是这些私企,有的pua,说你员工要忠诚于公司,没说啥以公司为家什么的屁话。大公司都用上了竞业限制收拾打工人,现在一些中小公司都学会了这一招,在国外竞业限制都是严格被禁止的。为啥说这种三姓家奴,你我都是呢!因为大家都是这种情况,不可能给一家公司干一辈子,你自己不是高管,也不是老板。而且当然打工人几乎都是越跳薪资和职位越高,没有人愿意给公司打工,收入越来越低吧!所以不断的跳槽、为了生存。我觉得这
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0今天上班财务总监说我上班总是独来独往,要和同事多交流,特别是和其他年轻人交流,工作上的事我可以和同事交流,但是私下闲聊我感觉我跟他们不是一路人,难道在职场上一定要跟每个同事有来往吗,我其实还享受一个人的,感觉都是一些没必要的社交,但是谁都说要和同事打好关系,但是对于我来说感觉没必要,难道我的想法是错的吗?
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2羡慕 人家的孩子 有个好爹,有本事,能干,会挣钱,会照顾家,会照顾老婆孩子,情绪稳定,有耐心,懂得陪伴。为孩子把 成长、学习、工作、爱情。所有的路都铺好,铺得那叫个平平坦坦,顺顺利利,没有挫折,没有坎坷,没有痛苦的挣扎。 反观自己,没有个好爹,自己也不争气没本事。这一生 的成长、学习、工作、爱情、健康 都充满了挫折和坎坷,在痛苦中挣扎,无力改变。
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9过几天女朋友要来我这玩 这月眼看到底了 这全勤估计是保不住了 想请个病假 又找不到好理由怕行政那边不给我过 有木有前辈给我支招啊 一直与女朋友异地好不容易他来想陪她玩三天 有偿答谢前辈#病假# #职场老人# #想请假出去玩#
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8我媳妇疫情后到现在找了三个工作,可是都有问题,第一个工作做销售但是遭到了老同事的排挤,投标做标书没人帮他,一天之内做三个标书还都要投出去,偏偏我媳妇性格又很硬朗不是受人欺负的性格,所以跟那些老同事难免顶着干,而且公司老板也不敢完全支持我媳妇所以最后辞职了,其实这家公司他的业绩还是不错的。第二家公司还是销售,可是领导不放开手让我媳妇干,有要求业绩,最重要是我媳妇问领导问题领导总是很不耐烦,而且上班还
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1本人明年就奔三了,大专学历,没车没房,在成都这边从事外包产品经理工作,月收入税后7.5K左右,但是并不满足现状,之前因为人生机缘2年挣了几十万,因为年轻气盛炒原因全部亏光到现在负债状态,但扔想大干一场,真的不想打工,想做的维度好几个,实在不知道怎么选: 1.想做短视频自媒体,但是现在好像风口过了; 2.想做电商,但是没做过,不知道现在来不来得及; 3.想认真的做好产品经理,但是因为学历低无法进大厂,又不想混吃等死;
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9我前领导特别喜欢收礼,在我入职进来的时候有人跟我说了,当然我也送礼了,前领导属于反聘,年龄有60+了,现在是一年一签,我入职有一年,领导带了我有半年,就提升了,带我哪段时间,送礼比较多,他提升之后,我送礼就少了,因为不能给我带来直接的方便了,前领导也属于喜欢给人花大饼那种,带我那个时候很给我花很多大饼,我知道是花大饼,但我图他给方便,所以就没那啥了,公司属于大龄化了,有一些岗位需要培养年轻人,有一个技
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12毕业前实习进到了一个家族企业的公司,公司去年刚成立还没招几个人,除了我都是亲戚,老板也说过他们都是亲戚,一开始对我都很好,经常带我吃饭,工作也清闲,还经常给我说找个好工作不如嫁的好,还说他们都有侄,跟我差不多大,我不知道他们说吃饭调侃着玩,还是认真说的,我有点分不清别人开玩笑,今天生产,工人根本不听我安排,一直顶嘴,就有点小委屈,但是我又不是关系户,那个工人是一个领导的亲家,所以我也没给老板说,之
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72023.9.14-2024.2.29,五个半月我被辞退 他应该是针对我 中信书店 有一次晚上下班倒垃圾的时候垃圾袋破了,垃圾撒了一地,我和另外一个员工收拾了半天,还有一点点没收拾干净但当时没看到,第二天给我开了个罚单,没给另外一个一起收拾的员工开,我俩同样是试用期 月末评分我最高91,还有两次80多,别人最低93,大多数都是94-96,他给自己98
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1去年换新工作,遇见一位男性主管,总喜欢有意无意的靠近我,经常藉职务之便与我攀谈,借故摸摸我的手、捏捏我的脸。或是在楼梯上等我经过,顺手拉一拉我的长头发,就算我隐忍不与他计较,但公司这么多双眼睛盯着,他的行为还是被公司同事看到。 同事气愤难平,直嚷着要检举他,让他受到应有的惩处。(这位主管平时对上逢迎拍马,对下漠不关心,所以很多同事都对他心生不满。)面对同事的关切以及处置措施,我很感谢他们的支持与维
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1是这样的,楼主是今年7月入职的应届生一枚,在新员工群里,大家会问hr一些问题什么的 然后群里也有提前入职的人,热心肠的帮忙解答一些问题,我就加了其中一个提前入职的人的微信 问了她一些问题,当天交流很友好,说过谢谢之后就结束了,第二天我又问了她一个问题,结果发现这个时候我已经被删除好友了?这是为什么呀?我有点理解不了
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5真心求助所以实话实话 背景: 同组的同事年限更久,我后来入职在她身边熟悉过一阵然后一起共事属于平级,但我毕竟跟她后边一阵所以我是礼貌的尊敬她的。 问题是大小事所有与领导接触的地方她都不让我参与,不管是我自己做的还是共同做的都不行,理由是一直以来都是由她汇总并出面的。即便后来我要是咨询相关内容,也不告诉我。 求助: 闷头做事,不与上级沟通交流就没有进步。 在不得罪人的情况下我该如何应对这件事并寻求自身发展。
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1前年A 说B 不配合工作,AB互不相让,吵了。然后A十三点和B 又勾搭了。按照正常思维来说,工作中别人故意刁难过,很难会没有膈应。但是现在变成上班闲聊的一组长舌妇了。A 平时说话声音大,走路像是大象经过和菜市场的大妈无差别,B 是那种嘴毒p大点事就汪汪乱咬,我们公司附近隔壁办公室的人都能打嘴仗叫上警察的那种。 公司就他们两个最闲。A 是财务,B是前台, 都是四十五六岁了,都喜欢在公司群里乱叫。规避这种长舌妇除了无视,还有
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11我是在一家小县城国企上班,刚来实习,准备做满一个月,然后今天领导偷偷和我说,我还没有毕业证,还不能开始领工资,要等我领了毕业证才开始,然后叫我不要和别人说,这是游戏规则,要我遵守这个规则,我现在又没工牌又不打卡,就按时上下班。我想问问这个游戏规则是公司规定呢,让我保密,还是说他们想吞了我这个实习工资。他们所说的游戏规则是什么呢
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102143今天早上开晨会的时候,领导当众质疑我的工作能力,结果我顶不住当众晕倒,我该怎么办?内心很迷茫。(和同期相比,我的工作能力确实差很多)2从19年进公司,感觉好压榨。每天忙不完的工作,最后把工作量报给直接上司,领导不往公司反应。总被公司领导叫去谈话,说你怎么忙半天不出活,每天都在瞎忙什么,感觉好心酸。到现在快6年了#职场吐槽#65事情是这样的,我之前在这家单位干了四年,之后辞职走了换了新工作在外干了两年(但在外边干的这两年有些漂泊不稳定就想回到之前的单位),于是我找到了之前单位的经理吃了顿饭安排了一下把我又招进了之前的这个单位岗位上,之前在这单位的那四年我跟同事相处的都挺好,包括班长关系都很好的,但是自从我又回到了这个单位后感觉工作氛围就不一样了,尤其是班长 ,(我回到单位前也提前跟他说过我要回去了)之前他对同事包括我都很02我是巡查电瓶车套袋的 几个货车司机跟我说和上头打好招呼不用套可以直接走 看他们人多我就信了。 刚刚旁敲侧击问了下领导 她说要套 现在咋办 我是跟她说人家已经跑了还是不说0面对自己很风光的时候,要学会低调,免得成为别人陷害你的目标。经历过这么多年的职场,这句话深切体会。02请假了,请四天现在回去了要不要送东西给同事,如果送送什么比较好,消防员1我是ld身边狗,ld走哪我跟哪 我是ld夸下马,ld说走我就走 我是ld背锅牛,ld说干我上头 ld永远是对的,下属永远要执行 没有ld的英明神武,那有这丰功伟绩 ld就是我的伯乐,是我的引路人,是我的明灯,我永远敬爱您