注：图来自tuoitre网。红色区域表示维持原状的省、直辖市，如图1。
根据内务部正在完善的行政改革方案，越南地方政府将自7月1日起转为“省级和基层”两级管理模式，即取消“县级”，8月30日前完成省级行政单位合并。重组后全国保留约5000个乡、坊级单位（减少约50%，低于内务部草案原定的70-75%减幅目标）。目前，越南现有乡级行政区10035个。
由上可见，预计完成合并后，越南全国共有34个省、市，其中内陆省、直辖市11个，沿海省市23个——自宁平（Ninh Bình）省往南，几乎均为沿海省、市。
其中面积最大的是林同省24233.1km²，最小的是兴安省2514.8km²；
面积最大的直辖市是岘港市11859.6km²，最小的是海防市3194.7km²；
人口最多的省、直辖市是胡志明市13608800人（与我国的天津或武汉人口相当），将超越泰国首都曼谷市（1300万人），成为仅次于印尼首都雅加达市（约3000万人）的东南亚第二大城市；人口最少的是莱州省494626人（对比：中国澳门特区人口68万人）；
GDP总量占比最高的省、直辖市是胡志明市，其GDP将约占全国的1/4（具体约为24%。历史峰值1/3以上），占比最高。对比：中国GDP占比最高的省、直辖市是广东省，约占全国的1/10（具体10.5%）；美国GDP占比最高的州是加利福尼亚州，约占全美1/7(具体14.12%)。

@睡不着的 转载你的图文了，越南行政区划改革显然是追随了法国合并大区（并省）、虚省（撤县）、市镇联合（合并乡级政区）以减协调更大区域范围内城市建设、减少行政成本、提供更优质的公共服务的逻辑

转自“广角社会热”的观点：
前言：一场触及灵魂的“行政革命”
2025年的春天，越南掀起了一场震动全球的行政体系“大地震”——裁撤半数省级单位、取消县级行政层级、合并超万个乡镇，近10万公务员面临失业。这场被越南官方称为“一场革命”的改革，不仅是机构精简，更是一场权力重组与国运豪赌。从“小省制”的历史包袱到2045年高收入国家的野心，越南为何选择此刻“刀刃向内”？这场改革又将如何重塑东南亚乃至全球产业链？
一、越南为何“撤县并省”？历史包袱与经济野心的碰撞
越南国土面积仅33万平方公里（与我国云南省相当），却划分了63个省级行政区和700多个县级单位，堪称全球最密集的行政区划之一。这种“小省制”源于19世纪法国殖民者“分而治之”的策略，却成为现代越南发展的沉重枷锁：
财政黑洞：70%的国家预算用于公务员薪资，挤压基建与经济投资；
效率困局：省级单位平均人口不足200万，行政流程冗长，外资企业常抱怨“盖章跑断腿”；
资源分散：胡志明市与河内外“两极独大”，其他省份发展滞后，区域失衡严重。
改革核心：
63省→34省：最大城市胡志明市将与邻近省份合并，形成1300万人口的超级都市圈；
取消县级单位从“省-县-乡”三级简化为“省-乡”两级，减少行政层级；
裁撤10万公务员：预计节省113万亿越南盾（约320亿元人民币），用于基建与产业升级。
二、越南的“野心密码”：复制中国奇迹，争夺全球产业链
越南的行政改革绝非孤立事件，而是其“2045高收入国家战略”的关键落子。2024年越南GDP增速达7.09%，外贸依存度超200%，但短板同样明显：
产业依赖外资：三星、苹果代工厂贡献超30%出口额，本土产业链薄弱；
电力靠中国输血：2024年从中国进口电力超80亿千瓦时，工业命脉受制于人；
人均GDP仅4700美元：不到中国的1/3，需保持年均6%增速才能实现2045目标。
改革逻辑： 效仿中国“92下海潮”：借经济高速增长期，引导体制内人员流向市场，激活民营经济；
对标新加坡模式：精简政府→降低企业合规成本→吸引外资（如特斯拉已宣布在越建厂）；
土地制度突破：农村土地永久使用权、城市住房永久产权，变相实现“市场化确权”。
三、改革阵痛：10万公务员何去何从？
任何激进改革都伴随风险。越南政府需直面三大挑战：
1. 失业潮与社会稳定：被裁公务员多集中于经济落后省份，130万亿越南盾（约370亿元）遣散费能否平息不满？
2. 行政断层风险：法律修订、数据系统更新、职能交接需在3个月内完成，基层服务或陷入混乱；
3. 中央与地方博弈：合并后的胡志明市将拥有更大自主权，可能挑战中央权威。
民众态度：
体制内愤怒：一名被裁县级官员直言：“我们成了改革的牺牲品！”
民间支持：河内小企业主表示：“以前办执照要跑5个部门，现在一个窗口搞定！”
四、国际视角：越南的“竹子外交”与中美博弈
越南的改革亦暗合全球地缘变局。其“竹子外交”（柔韧务实）策略使其在中美间左右逢源：
经济靠中国：中越铁路加速对接，南北高铁寻求中国技术；
安全靠美国：2024年美越关系升级为“全面战略伙伴”，军演频次创新高；
制度突围：加入CPTPP、RCEP，关税降至1%以下，全面接轨国际规则。
全球产业链重构：
替代中国？：越南制造业成本仅为珠三角的60%，但电力、供应链短板明显；
“中国+1”策略受益者：英特尔、戴尔已将30%产能转移至越南。
五、启示与反思：小国的“改革辩证法”
越南的冒险为发展中国家提供了独特样本：
精简≠弱化：公安部权力反而扩大，接管网络安全、国企监管，强化中央控制；
开放≠失控：外资可独立办学，但意识形态领域仍严控“和平演变”；
效率与公平的平衡：合并省份时强调“尊重历史文化”，避免族群冲突。
对中国的影响：
竞争压力：越南若成功，或分流中国低端制造业；
合作机遇：中越铁路、电力联网将深化区域一体化，云南、广西边境贸易或爆发。
结语：越南的“命运赌局”，谁会是赢家？
这场改革如同一次“外科手术”——成功则脱胎换骨，失败则元气大伤。若越南能熬过阵痛期，其“小国大野心”或重塑东南亚格局；若陷入动荡，则可能沦为大国博弈的棋子。
留给越南的时间不多了：全球产业链转移窗口期仅剩5-10年，而2045年的高收入目标需GDP年均增长6%。这场改革不仅是行政瘦身，更是一个国家的生死时速。

值得学习，比如地级市鹤岗六区两县93万人，应该整个鹤岗市合并为一个县。

叫省名不副实， 最合适的是叫郡

体量上，相当于我们地级市辖乡镇，以后肯定会出现乡级市

越南的省的大小也就相当于我们国家的县。

就越南的这个体量，两级行政区划正好

一场政治闹剧而已，34个省直管5000多个乡，一个省怎么管的过来150个乡？看看法国为什么要在94省上面设置13个大区就明白了

这样科学多了

苏林还是挺有魄力啊

越南人区划改革顾头不顾腚，一个行政单位如何管理100多个甚至200个下级单位，完蛋玩意。如果要二级体制，典型的可以学学日本，日本37万面积，1.2亿人口，47都道府县（北海道还得辖14支厅再辖200市町村），下辖1700多个市町村（加上20个政令指定市下辖区200个后等于 2000个基层单位），那么越南合理的二级区划应该是50个省，每省辖30-45个乡镇。平均每省6000面积，200万人口。每乡镇150面积，5万人口。

本来就是一个省，却要假装出许多省

西原地区没了这是…