昨天和今天上班的原因可能基于多种情况：1. 岗位工作时间未结束：一些工作可能需要连续几天或更长时间的工作，即使在周末也可能需要继续。例如调查、项目执行等工作往往需要不间断地持续进行。在这种情况下，即使是已经度过休息日，也需要根据安排继续从事相关工作。2. 有加班要求或者任务紧急：如果工作任务未能完成，可能会强制员工必须按照指定时间以外的时间来完成工作。这种情况下就会导致即使过了周六周日也会有工作的需求。此外公司如果有临时安排调休的情况也是有可能的。总之是由于具体的岗位要求和工作安排导致的并非是单一原因。3. 人事调整：有时候人事部门会重新分配人员和任务以满足业务的需求，这可能导致某些人需要在不同的时间段内轮换上岗。这种情况下的再上一天班是为了适应新的工作岗位和工作流程。4. 其他特殊约定：有时管理层会对员工的上班时间有特殊的安排或解释，这些可能会导致原本已过去的上班时间仍需遵守并执行。5. 一些行业可能会有“补觉”的习惯，即白天睡觉，晚上工作，所以即便是过去了昨天，他们仍然选择去上班。6. 个人可能有自我提升的需要，有些人在经过一段时间的休假后发现自己的工作效率下降了，为了提高自己再次投入工作的状态，他们会自愿再去单位上一个半天班。7. 可能存在重复劳动的现象，也就是说虽然昨天已经完成了部分工作内容但并未达到下班的标准因此还需要继续工作一个上午（比如领导觉得你做的还不够快不够多） 。8. 为了熟悉新接手的项目或者其他事宜而延迟到第二天开始正式进入工作状态的临时的个人计划调整 。 总的来说可能是由于各种具体的工作安排和个人因素导致了这一现象的发生。如果您对此感到困惑不妨直接向您的上级或者同事寻求解答和建议以更好地理解其中的缘由。