阿里巴巴的直管用工和生态用工是公司两种不同的灵活用工模式。直管用工是由阿里的合伙人开设的，用于为公司提供人才储备。这种用工方式主要由阿里内部员工直接领导，避免了无人带、无人管的现象。员工的工资和晋升都是与阿里的HR直接协商，每年有一次晋升机会，每半年有一次业绩考核。生态用工是阿里巴巴集团的一种灵活用工的模式，主要将部分岗位或用工需求，外包给专业的人力资源公司或灵活用工平台。现在也有不少其他企业开始学习阿里生态的用工模式。总的来说，直管用工和生态用工的主要区别在于用工来源和劳动关系上。直管用工由公司内部员工领导，晋升和工资都由公司HR直接管理，而生态用工则是由外部的人力资源公司或灵活用工平台提供，与阿里巴巴建立合作关系。