第三在说一下四川人老规矩先说缺点,四川人就是不能吃亏,你干他就干,你不干他也不干,你们可能觉得,本来不就是这样嘛是谁的就谁干,大家在一起干活,就是要干一起干,要休息一起休息,可是大家要知道这里是工厂啊,不是幼儿园,哪个领导能像幼儿园老师一样精确的,把每个人的工作分的刚刚好,领导只是大致的分配一下,最后还是靠一个团队的自觉性去完成的毕竟都是成年人,你不能说因为今天张三有点感冒了,状态有点不好我们所有人就和他一样,在哪斤斤计较,张三因为感冒要多喝水多休息,你也和他一样,跟着他一起停下来去多喝水多休息,他就感觉他比多张三做了一点吃大亏了,你说一年365天谁能保证天天满状态不生病的上班啊,我再讲一件事情,就是有一次我们部门领导,给几个表现好的员工申请了激励奖,说实话虽然我们平时都不太喜欢那几个,因为他们特别卷特别能干显的我们很呆,但是人家的确也配上,我也认为他们拿了奖之后,肯定会更加能干,而我们也会更轻松点呆就呆点呗

,那么显然这个奖是没有四川的老哥的,结果他跑去领导那闹,领导也说了这个是激励奖每个人都有机会拿到,让他好好表现下个月也给他申请,但是他就要这个月就给他发了,他再好好干不然不行,领导也一直给他解释什么激励奖他就是不听,因为这个奖是那个领导争取来的,并不是每个部门都有的,领导也怕闹大了不好,后来干脆直接把那几个人都取消了,这也导致后来那几个哥么干活,也没有以前积极了,也开始混了,最后就是大家都没有好结果,这里再来说说四川人的优点吧,还是接着刚才激励奖事讲讲,我认为四川人必须是我们的工人代表,反正每次公司有什么奖励,我们部门不管表现怎样基本都有的,没有的话四川老哥一定带着我们去闹,而且他打头阵这一点我一直很佩服,现实中真的有很多人,好像被公司西脑一样,把公司当自己家一样,还处处为老板着想,但是四川兄弟从来不惯着公司,因为他把自己的利益放在第一位,像我们有的时候缺个手套或者其它东西,有的人忍一忍不带手套就把活给干了,但是四川人就不一样你现在就去给劳资买,东西少一样我都不干,这个东西我可以不用但是你不能没有,你没有我就不给你干,我是不会将就的,这些方面我认为我们还是要多学习一下,多为自己的利益着想,还有四川人虽然他们平时斤斤计较,但是他们一点都不小气,尤其在生活中他有条件对你很大方的,出去吃饭他一定会抢着买单的,你有困难你也会帮的,以上我说的工作不是流水线打螺丝啊,这一点大家不要乱带入哦,然后这也是我对四川人的一些印象。今天太晚了我就先写这三个地方吧,其它地方的我就等下次再写,我下面准备写安徽山东苏北和江西湖南,至于什么时候写那就看大想不想看了,我写的都是一些我个人的看法哦!没有任何权威性,大家不要有地域性的攻击要理性讨论,有不同的看法就在评论区打出来不要私信骂我

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