张老板是一家创业公司的老板，事业经过几年的发展也小有成就，目前手下也有五十多名业务人员。公司的发展进也在日益渐进着，业务人员也是每日兢兢业业，这样的公司十分有朝气也有未来，这样张老板十分的欣慰。张老板对员工也是十分的信任，年终奖平时的节假日福利都不少，也不给员工设置打卡制度，工资什么的都是最优厚的来，这样才能更加提高员工的工作积极性。
就在这样的制度下，公司的实力和人员慢慢的壮大起来，张老板觉得这样才能做出更好的工作效果，也未对团队做过多的管理。这样的情况并未持续多久开始出现了大问题，甚至还让张总面临牢狱之灾。
有一天张老板突然收到公安局的传唤，这种情况让他一度觉得公安局搞错了，得到警察的告知后他更加觉得不可思议，甚至觉得这就是冤枉。原来有公司报案称收到了假货并且公司拒不退货，这笔货款还还不小有上百万，这种重大的案情公安局也是非常重视，立刻将张老板拘留。随着调查的开展发现张老板对此一概不知，可是合同上明明就是张老板的印章、签名，对于此张老板也是声称冤枉自己并没有做过这些事，于是警察又开始调查张老板的员工，最后得到了重大发现。
最终经过两个月的调查，事情的原委慢慢浮出水面。原来是公司的四个业务员合伙飞单，利用公司的客户资源联系到这家公司，私底下与这家公司的采购达成低价的协议，并且用一批假货冒充公司的正品，平均每人从中获利五十多万元。那么他们又是如何取得公司的正规合来完成这份交易的那。因为公司业务量比较多平常合同都是提前由张老板盖好章签好字给业务人员，以为这样能工作更加高效。那么为什么这四个业务人员能在瞒着公司做出这么大的一笔交易？原来公司平常的业务人员都是通过个人号添加客户，平常维护客户也都是个人来做这件事，于是业务人员就取得了顾客的信任，再加上四人的相互扮演各种角色，使得这场戏变得更加真实。
事情也查清了，责任人也找到了，事情也该结案了吧，但是事情并未就此结束。张老板由于是公司的法人，也承担了一部分的责任，这四名员工也被以诈骗罪拘留。这一切所带来的损失谁来承担，毕竟这不是笔小数目，对方要求张老板赔偿货款并且还有一部分损失赔偿。可是张老板对此觉得并不是自己所为，公司不能承担损失，两家公司相互僵持着最终闹到了法院，目前案件还在审理当中。无论这个案子的结局如何，张老板的公司已经名誉扫地，在这个行业可能将失去大部分市场。

其实这一切在最初就可以挽回的，张老板可以使用友客云客户管理系统，拒绝员工将客户微信添加到个人微信上，避免飞单风险。老板只需将在后台就可以看到业务人员与客户的沟通进度。此外，友客云的作用还不仅仅如此，智能化的员工、客户管理方式让您对公司员工的管理更加规范高效。