作为过来人,提醒大家慎重。这是一家官僚气息浓郁的公司,老板对技术研发的投入非常少,压榨员工。基本上你的工资低于行业水平,公积金长沙最低标准(如果有更低的标准,公积金一定交的更低)。既然如此,压低的部分工资从哪来呢?加班!公司鼓励员工加班,有加班费,但是少的可怜,如果你不加班,你就是另类,工作不饱和,没做事,哪怕你一天提交四五个任务也白搭。反观那些加班的,即便他们没做事,在老板眼里,他们都是比你好。这件事面试的hr也说过,当你说工资低了的时候,她告诉你:你每个月加加班不就可以达到你那个数了吗?听完之后,我很震惊!现在公司的员工有两种,一种是老员工(的确能做事,业务和技术能力都不错,当然也有很菜的),他们在公司待了好多年,不甘心走;一种是2018元月以后新入职的,这批都很菜。不做事,啥也不懂,调子却很高。所以从这家公司招的人就可以看出,这个公司和老板的格局了。对了,你不在公司待个十来年别想升职。如果想升职,给老板送礼。