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316年10月转的正科,正科期间有两次考核优秀,如果年底有第二次套转,有可能套四级调研员吗?
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15执法单位,人太多,晋个副主任科员斗能打破头,现在工作满10年的科员,眼瞅着要满12升副科职级了,这下是不是回到解放前,没啥指望了,过去等于白干了。
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52009年参加工作参照公务员管理,2012年8月考入北京中直机关,2016年8月副主任科员,正常到2019年8月主任科员。现在新法出台,最后能整到二级主任科员不。
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3上个月新晋主任科员套几级主任科员
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552010年参加工作,未套改老的县级以下职务与职级并行,新法能套改什么职级?
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6也是以6月1号截止吗
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1为什么要搞职数限制呢,搞积分制怎么样
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12分析中办职级并行文件的打印错误 晋升副科要求工资级别达23级,晋升正科时却要求工资级别达到20级,中间相差3级(正常晋级的话从23级到20级需要15年),也就是说在该期间就算每年的年度考核都是优秀,也无法提前时间晋升到正科,要想晋升与其他没有优秀等次的同志一样必须干满15年以上,年度优秀不优秀失去了制度意义;而正科晋升副处的工资级别却只要到达19级,中间只相差1级(正常晋级只需要5年),表面上看好像在工资级别要求上缩短了
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3求问各位大神辽宁情况,14年末入职乡镇科员,一个考核优秀,能套改成什么样呀?乡镇信息相对落后,一头雾水求指点
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3第一次晋级时间是什么时候,晋级起算日从六月一起算还是晋级工作开展时起算
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3工龄七年,包含三年兵龄,警龄两年十个月,有一次优秀,求大神讲解!!!!!
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14我2006年5月至今是副科级领导,2019年3月被诚勉谈话,至9月到期,请问,我套转什么级别,还有晋级的希望吗?请明白人答复一下,谢谢
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7科员满十二年享受副科待遇,那超出的年限怎么算,已经满十五年了,会给补发工资吗
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2乡里正科10多年了,想进城到县直单位工作,听说新公务员法实施了,职级并行受限制了,犹豫留在乡镇呢还是去县直,像这种情况怎么办好呢?哪位大神指点迷津!
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6新公务员法为什么要拖到19年6月1日,不立即执行?
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11本人乡科级正职(非领导职务),不是主任科员,工资21-3,如何套?有大神知道吗?
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2新公务员法6月1日生效,科员几年晋升四级主任科员,有要求吗?
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0如果把一项向基层公务员倾斜的政策,变为向权力倾斜的政策,那如何向广大基层公务员交待?如何真正树立干事创业的精神?相信具体政策措施不会令人惊叹期望很丰满,现实太骨感
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3本人在副处级单位,单位职数充足。2015年入职,科员满两年,请问是否可以可以套改四级主任科员?
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1一级主任科员,几年后可以升级上一档啊?
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2我刚毕业有段时间,是在联通工作,两年时间,劳务制员工(没签合同),现在都十多年了,职级并行,要我当时的合同,有道理吗? 有保险的证明,接续表。 希望有知道的大神回答我下
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1亲爱的各位吧友:欢迎来到职级并行