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30之前那个,被呵呵了…… 😤
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19立秋前,雨下一周了、还在下……,这时候来,一查一个准,新杂草一周刚好都长出来了! 充分显陋出只会动嘴的,他们的雷厉风行了,就一个字,【罚】!! 根本不考虑最和理的除草规范? ——这分明就是在搞人啊!!! 😰
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6鸭绿江上游发生实测以来最大洪水 吉林临江市区发生洪水倒灌 北京青年报 2024-07-29 21:01
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34长庆劳务输出能提高补助不?我们工人跨越千里离开父母老婆孩子,每天只给100元是不是少了点,去了吃饭能剩多少钱,一次上班就是两个月,你们知道工人的辛苦吗?不去长庆还扣奖金,是否合理?希望领导能提高去长庆人员的每天补助标准,能否把倒班改成像采气厂一样上40休20。
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55有请老师傅,有某个串联老井组,近三周,回油管内杂物突然增多,挨个环堵,一扫就漏,快把***了,这还能活到换班么?
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85十年!你们知道这十年我们是怎么过的吗?用最低的收入养家糊口,几千个家庭,生活的拮据苦不堪言!各个单位,各个岗位都是我们的身影,每个人都是最基层,最辛苦的工作。这十年的付出难道不是对油田的贡献吗?可是这付出和收入完全不对等,你们就这么心安理得吗?
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184尊敬的油田领导您好,感谢能抽出百忙时间来听我诉说一些心里话。 自2012年油田推荐子女就业以来,吉林油田以推荐就业的名义组织统一招工考试,统一时间选岗,统一培训。把这些人安排在与油田相关的各个单位上班。我们这上千人拿着与同岗位职工的不平等待遇干着更重的活 ,苦苦坚持了十年,为的就是哪一天能像以前那几批一样与油田签订合同,得到应有的待遇,但遥遥无期。 近年来,我们曾多次诉求同工同酬,油田市里都无人管,逼不得
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199吉林油田几千油田子女诉求同工同酬 要回十年的尊严!#同工同酬,更要尊严#
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77以前,见过奇葩出库的,原本五根一组的,改为俩根算一组。 这回,发新安全帽,塑料那种,得以旧换新,俩个旧的,换一个新的?
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12油田的领导都是怎么想的,不能体恤一下基层员工么,一上班走那么长时间,好不容易回家了还提前九天上班,普通单位一个月才休息八天,这可好,提前九天上班,谁家里都有孩子老人的,这样合理嘛?
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8这是个考验人的问题|、、、、、、
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17猴年马月下来一次 来检查的干不 要真有铁人情怀的 就别扯那些没用的 明明过得去的 就可以了 不包括个别差劲地【猪】在窝里的 可碰到这样关系硬的嗓门大的 不好追不敢问地早躲远远的 还有查出那些123的哩个楞 有几个是大是大非的或是一线的责任 不都是得中层以上的攒下的麻烦么 厂里和队里之间 推三阻四捧高踩低胡编乱造欺上瞒下 地下的油本该越采越少 那些逆天作孽造假产量月月超产的 就是害群之马 老一辈石油人的传统情谊 都让这些瘪犊子
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24确定不是按日元计算的么
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50都在一个坑里 奖金快都没了 罚款越发狠辣 查到问题 改了就够了 都会感谢你 可如此苛扣 且欺软怕硬 只想问候你 良心人刚说保证收入 还要再提升幸福感 昧心鬼这是啪啪打谁脸 走过路过 感觉行的 就请点个赞
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18吉林油田能不能派点真正的采油工到长庆,不会加盘根,不会上皮带,要这样的**有啥用,一群不顶一个!
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261.头灯(晚上量罐、干活必备) 2.螺丝刀子花、扁个一个即可 3.剪刀 4.钳子 5.胶带(至少2大卷,板房漏风的必须用胶带封堵) 6.桶装水抽水器(充电的,可以把抽水器放在大桶上通过按钮来出水,相当于自来水,非常方便,价格不贵) 7.折叠浴桶免充气版(可以洗澡,可以作为储水桶) 8.多功能分体式电蒸锅(有的点比较老旧,可能就一个铁锅,一锅多用,做各种美食) 9.过滤水的过滤棉(这里送水的时候水会浑浊,需要静止3天左右才会清澈,有的
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28我就想问问前线工人上五天休两天这种没人性灭绝人性的主意是谁出的啊,周三班车还取消了,你们领导
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36取消年薪假符合劳动法规定吗?整个吉林油田貌似只有红岗采油厂取消了吧,要取消全取消好了,为什么
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52井组承包的利与弊 有利一面只有一条:省工人 但弊端太多: 1、工作量加大,工人没办法,与其累死,不如敷衍! 2、假资料增多,死冷寒天,录取有套压,量油测电流,纯属扯淡,领导们假资料,真分析,瞎指挥! 3、井场规格化干不过来,作业井干不过来,只能花钱雇人! 4、违反劳动法超时工作,造成领导们习惯性法 5、干部超编严重,工人工作量增加,工人心情不畅,斗志萎靡! 6、工人干活没人监护,安全隐患严重! 7、承包者属于抢其它职
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22按照公司全面深化改革推进会的要求,结合英台采油厂生产、经营、人力资源等实际,积极探索新型管理
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5一个人,一片荒原,一个井组,远离城市的喧嚣,没有亲人的陪伴,在荒原里站成一颗倔强的树,即使风吹雨打绝不低头认输。这就是二氧化碳开发公司采油八队8号井组承包人张洪林的写照。 现在的8号井组是远近闻名的“室外桃源”,干净的院落,整齐的设施,冬季的避风港、夏季的纳凉屋,无论是附近的一线工人,还是乡里乡亲,都愿意到这里歇歇脚。 这里就是张洪林在荒原的“家”。3月中旬,52岁的张洪林因病住院做了微创手术,也是承包井
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3说到“巡井”,石油人有好多的话儿要说,先不聊雨天巡井路上的沟沟坎坎,也不说暴雪呼啸中的奔波,
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38又到了一年的五一劳动节,有休假旅游的,有上岗加班的,休班的能陪陪家人,加班的多挣俩钱,总之是
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60井组实际上15休2,只有泵站上一周休一周。。。终于开始了,之前队里承诺一些话都是假的。
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28谁知道乾安改革的事啊?
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52中午可以吃到热乎的饭菜为啥说黄就黄了,不是挺为老百姓办好事的吗?
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39本人新木采油工,手套冬夏还不到二十付,也就是说一季只有几幅,干活的人根本不够带!手套里都是油了还得带,没了。现在5月中旬30多度,但手套还没发
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13希望领导能考虑较远基层工人,早日通勤! 不想给领导带来太大的负担,但是我个人觉得像离松原市里较远的采油厂的作业队等工种有必要给通勤!一周一倒式
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4我是乾采倒班采油队的,有件事一直很困惑,我们在单位工作每周是24*7=168小时,而劳动法规定的只有每周40小时,可这么多年来多次反映劳资部门却不给我
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16以下是我的个人想法,千万不要当真。 1、领导可以多得奖金,毕竟有一部分领导还是要操心的,但是多得两三倍,三四倍,四五倍都行,现在多得十倍甚至是
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247为了家里孩子的老人我们盼着能早日通勤!!!!!!!!!
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39劳动法颁布的时候是为了保护全体劳动者的合法权益,那么干部为什么不给加班?油田不能只求企业效益,漠视员工利益,要真正实现领导提出的“改革成果惠
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245我是来找新木奖金分配的帖子,听说某岗位的员工说采油工天天不干活什么的,。我是来看看她是怎么说的,怎么没找到次帖子而呢,是不是被删掉了。 那我