到这家初创公司也已经有5个月了，很有职业感；
来之前已经做好了初创公司带团队会是一个艰难的过程，
但是难度远比想象中难得多，
体系的不完善，管理的不完善，流程的不完善，
都让整个团队的工作变得难以推进，
领导想要一个好的结果，
可是我也编不出来。

今天领导找我谈话，
说是谈话，其实也是敲警钟。
一季度的KPI考核有点难看，
5个月了，每天扑在一线干活，
很多文件，很多流程确实没有时间去看，
我也确实没时间去研究，
自我觉得非常努力，依然没有达到预期的效果，
有点失望，也有点难受。