“我喜欢这里，我喜欢充满活力和激情的年轻人。百度员工的平均年龄只有27岁，我希望你们成为百度的一员，共同开启互联网下一幕。”美国当地时间4月17日，百度总裁张亚勤走进世界知名学府斯坦福大学，作为百度2017海外校招宣讲会嘉宾，其一句“互联网下一幕是人工智能(AI)”指明了未来互联网行业的趋势和百度当下的发展方向。同时，张亚勤通过对互联网行业的分析，以及海外毕业生如何进行职业选择、百度对国际化人才的接纳与培养等话题的深刻论述，直接指出“这是海外人才回国发展的最好时代”。
百度总裁张亚勤走进斯坦福参加海外校招宣讲
“想想五年或十年后的自己”张亚勤谈青年抉择
虽然就读于世界一流学府，现场的同学们还是流露出了对未来职业发展的迷茫，面对年轻人的疑惑，张亚勤想到了自己年轻时类似的经历：“我和大家求学的过程很像，同样先在国内读书，而后在美国攻读博士学位，在美国工作几年后又回国发展的。”他建议应届毕业生在做出职业选择时务必考虑三个因素：“第一，了解产业和技术的宏观大趋势。二十一世纪有两大趋势，一方面是IT行业的飞速发展；另一方面则是中国在经济、技术、国际影响力等方面的崛起。第二，是寻找你的强项和兴趣，在进行初期职业选择时应考虑自身特点；第三，是要了解你的‘主场’何在。我当时决定回国的原因之一就是，中国是我的根，是我的家。而正是这三个因素决定了你做事情是否顺利，也就是所谓的天时、地利、人和。”张亚勤认为年轻人应该充分发挥自身影响力，有改变世界的雄心，他建议大家“当你在作出重大决定之前，想想五到十年之后，是不是会对你产生真正的影响。”
对此，现场的留学生们表示认同，但也表现出了对归国时机的困惑：究竟是先在国际平台上锻炼自己还是在毕业后直接回国发展。张亚勤回答道，“这是一个艰难的选择，我当时毕业之后工作没多久就想回国，可并没有合适的机会。但现在不同了，中国有很多国际化的企业，他们的发展与行业的格局都在飞速地发生变化，保持学习的态度，在最恰当的时机，做出最合适的选择会让你迈出正确的一步。”而百度正是一个飞速发展与不断学习的企业，身在知识更新与技术迭代速度都极快的IT行业，无论是公司还是个人都要时刻保持学习的热情，秉承“学无止境”的态度工作和发展。张亚勤告诉大家“Machine is learning，and you must keep learning”(机器在学习，你也不能停止学习)。
海外留学生去留两难，“下一幕”的百度创造技术精英归国最好契机
美国新总统唐纳德·特朗普(Donald Trump)上任后推行了一系列促进美国公民就业以及针对留学生签证的政策，无疑为中国留学生在美国的职业发展设置了不小的障碍。外媒也在采访中询问了张亚勤对此的看法，张亚勤强调了“人才无国界”的观点，表示“百度欢迎任何国籍和文化背景的同学，我们需要多元化的人才，欢迎大家来到中国来百度工作或加入百度美研(百度美国研发中心)。”
相比海外并不明朗的就业环境，国内互联网企业的崛起为留学生的发展提供了良好的外部环境，在以往的IT领域，中国似乎是美国的追随者。但如今，互联网技术、用户体验、商业模式在中国都拥有自己的优势与特点。张亚勤在与往届百度奖学金获奖代表交流环节中提到了中国的巨大机遇，互联网的下一幕是人工智能，中国正凭借着以庞大互联网用户为基础的数据生态、先进的科研实力、国内传统行业对人工智能技术的迫切需求以及相关政策有力的扶持走在了人工智能发展的前端。
张亚勤与往届百度奖学金获奖代表面对面交流
百度的数据资源以及对人工智能领域的提前布局使得自身在互联网发展的下一幕具备了先天优势，比起创业公司或小企业更适合有志于投身该领域的年轻人。同时，百度浓厚的工程师文化也使技术人才在公司的自由发展有了保障，百度是一个以技术为核心的企业。因此不论技术实力还是企业文化，百度都非常适合优秀技术人才加入。
回国要看时机，这是海外人才的最好时代
在回答外媒记者提问时，张亚勤强调了丰富的人才构成对百度发展的重要性：“我们希望百度是一个全球化的公司，不仅有国际化的市场和产品，更要有多元化的人才。”当记者将时下的中美科技发展进行比较时，张亚勤并不认同二者处于科技竞赛的观点，他认为“现在是一个双赢的状态。在PC时代，美国引领了技术的发展，而移动互联网发展阶段，中国在技术上不断地赶超，接下来在人工智能的技术发展中，中国将成为技术的领导者之一，与世界共同促进这个领域的发展。”
在分享自己的人生经历时，张亚勤回忆到，中国以前闻名世界的只有“青岛啤酒和北京烤鸭”，仿佛中国企业或品牌必须依靠这些知名的餐饮、美食才能走向国际舞台。但如今一切都不同了，以人工智能技术为例，中国在相关人才储备及科研实力上已经居于世界领先水平。在今年两会上，人工智能首次被写进了政府工作报告，深度学习技术及应用国家工程实验室得以建立，百度被指定牵头国家实验室推进人工智能的研究与发展。国内的发展机遇是巨大的，海外留学生归国的最好时机已经来临，张亚勤提醒大家珍惜眼前的机会，在百度做同样的事会得到更多的支持，发挥自己的创意与想法，同时你也将影响更多人。
在斯坦福大学宣讲会的最后，张亚勤向大家介绍了百度对人才培养的重视，百度秉承着“招最好的人，给最大的空间，看最后的结果，让优秀人才脱颖而出”的人才观，以线上培训平台、线下技能课堂、各类编程竞赛相结合的形式为年轻的员工们提供广阔的发展空间，让他们接触各式各样的挑战，以愿景和使命驱动他们，使之成长为真正优秀的人才。
在日益明朗的互联网发展大趋势下，张亚勤告诉海外学子他们迎来了归国的最好时机，而随着百度这样具有全球化视野的企业海外人才招聘渠道的逐步开通，海外学子也得以在最好的时代中拥有了更多的选择。
百度总裁张亚勤走进斯坦福参加海外校招宣讲
“想想五年或十年后的自己”张亚勤谈青年抉择
虽然就读于世界一流学府，现场的同学们还是流露出了对未来职业发展的迷茫，面对年轻人的疑惑，张亚勤想到了自己年轻时类似的经历：“我和大家求学的过程很像，同样先在国内读书，而后在美国攻读博士学位，在美国工作几年后又回国发展的。”他建议应届毕业生在做出职业选择时务必考虑三个因素：“第一，了解产业和技术的宏观大趋势。二十一世纪有两大趋势，一方面是IT行业的飞速发展；另一方面则是中国在经济、技术、国际影响力等方面的崛起。第二，是寻找你的强项和兴趣，在进行初期职业选择时应考虑自身特点；第三，是要了解你的‘主场’何在。我当时决定回国的原因之一就是，中国是我的根，是我的家。而正是这三个因素决定了你做事情是否顺利，也就是所谓的天时、地利、人和。”张亚勤认为年轻人应该充分发挥自身影响力，有改变世界的雄心，他建议大家“当你在作出重大决定之前，想想五到十年之后，是不是会对你产生真正的影响。”
对此，现场的留学生们表示认同，但也表现出了对归国时机的困惑：究竟是先在国际平台上锻炼自己还是在毕业后直接回国发展。张亚勤回答道，“这是一个艰难的选择，我当时毕业之后工作没多久就想回国，可并没有合适的机会。但现在不同了，中国有很多国际化的企业，他们的发展与行业的格局都在飞速地发生变化，保持学习的态度，在最恰当的时机，做出最合适的选择会让你迈出正确的一步。”而百度正是一个飞速发展与不断学习的企业，身在知识更新与技术迭代速度都极快的IT行业，无论是公司还是个人都要时刻保持学习的热情，秉承“学无止境”的态度工作和发展。张亚勤告诉大家“Machine is learning，and you must keep learning”(机器在学习，你也不能停止学习)。
海外留学生去留两难，“下一幕”的百度创造技术精英归国最好契机
美国新总统唐纳德·特朗普(Donald Trump)上任后推行了一系列促进美国公民就业以及针对留学生签证的政策，无疑为中国留学生在美国的职业发展设置了不小的障碍。外媒也在采访中询问了张亚勤对此的看法，张亚勤强调了“人才无国界”的观点，表示“百度欢迎任何国籍和文化背景的同学，我们需要多元化的人才，欢迎大家来到中国来百度工作或加入百度美研(百度美国研发中心)。”
相比海外并不明朗的就业环境，国内互联网企业的崛起为留学生的发展提供了良好的外部环境，在以往的IT领域，中国似乎是美国的追随者。但如今，互联网技术、用户体验、商业模式在中国都拥有自己的优势与特点。张亚勤在与往届百度奖学金获奖代表交流环节中提到了中国的巨大机遇，互联网的下一幕是人工智能，中国正凭借着以庞大互联网用户为基础的数据生态、先进的科研实力、国内传统行业对人工智能技术的迫切需求以及相关政策有力的扶持走在了人工智能发展的前端。
张亚勤与往届百度奖学金获奖代表面对面交流
百度的数据资源以及对人工智能领域的提前布局使得自身在互联网发展的下一幕具备了先天优势，比起创业公司或小企业更适合有志于投身该领域的年轻人。同时，百度浓厚的工程师文化也使技术人才在公司的自由发展有了保障，百度是一个以技术为核心的企业。因此不论技术实力还是企业文化，百度都非常适合优秀技术人才加入。
回国要看时机，这是海外人才的最好时代
在回答外媒记者提问时，张亚勤强调了丰富的人才构成对百度发展的重要性：“我们希望百度是一个全球化的公司，不仅有国际化的市场和产品，更要有多元化的人才。”当记者将时下的中美科技发展进行比较时，张亚勤并不认同二者处于科技竞赛的观点，他认为“现在是一个双赢的状态。在PC时代，美国引领了技术的发展，而移动互联网发展阶段，中国在技术上不断地赶超，接下来在人工智能的技术发展中，中国将成为技术的领导者之一，与世界共同促进这个领域的发展。”
在分享自己的人生经历时，张亚勤回忆到，中国以前闻名世界的只有“青岛啤酒和北京烤鸭”，仿佛中国企业或品牌必须依靠这些知名的餐饮、美食才能走向国际舞台。但如今一切都不同了，以人工智能技术为例，中国在相关人才储备及科研实力上已经居于世界领先水平。在今年两会上，人工智能首次被写进了政府工作报告，深度学习技术及应用国家工程实验室得以建立，百度被指定牵头国家实验室推进人工智能的研究与发展。国内的发展机遇是巨大的，海外留学生归国的最好时机已经来临，张亚勤提醒大家珍惜眼前的机会，在百度做同样的事会得到更多的支持，发挥自己的创意与想法，同时你也将影响更多人。
在斯坦福大学宣讲会的最后，张亚勤向大家介绍了百度对人才培养的重视，百度秉承着“招最好的人，给最大的空间，看最后的结果，让优秀人才脱颖而出”的人才观，以线上培训平台、线下技能课堂、各类编程竞赛相结合的形式为年轻的员工们提供广阔的发展空间，让他们接触各式各样的挑战，以愿景和使命驱动他们，使之成长为真正优秀的人才。
在日益明朗的互联网发展大趋势下，张亚勤告诉海外学子他们迎来了归国的最好时机，而随着百度这样具有全球化视野的企业海外人才招聘渠道的逐步开通，海外学子也得以在最好的时代中拥有了更多的选择。
